Усть-Тарка

0 О новых правилах исчисления трудовой пенсии, которые должны вступить в действие с 1 января 2015 года, рассказывает начальник Управления ПФР в Усть-Таркском районе Шушканова Т.Л.
Новые правила разработаны Министерством труда и социальной защиты РФ в рамках реализации Стратегии долгосрочного развития пенсионной системы Российской Федерации. В основе новых правил исчисления трудовой пенсии лежит новая «пенсионная формула», по которой и будет рассчитываться пенсия с 1 января 2015 года. Новая формула обсуждалась на разных уровнях. На разных уровнях власти, с общественными и профсоюзными организациями, с представителями бизнес сообщества. Нам это очень важно. Обсуждение будет продолжено, однако при разработке постарались учесть все нюансы и интересы всех заинтересованных сторон. Главная задача, которая стояла перед разработчиками новых правил исчисления трудовой пенсии - сбалансировать пенсионную систему, социальные обязательства перед гражданами с экономической, социальной и демографической ситуацией в стране и при этом гарантировать приемлемый уровень пенсионного обеспечения граждан.

В чем же основное отличие новых пенсионных правил от тех, что действуют сегодня?
Сегодня размер трудовой пенсии по старости зависит в первую очередь от объема страховых взносов, которые работодатели в течение трудовой деятельности уплачивают за работника в систему обязательного пенсионного страхования. При этом, длительность страхового (трудового) стажа практически не влияет на размер пенсии. Такой принцип расчета пенсий приводит к тому, что пенсионные выплаты гражданам, имеющим незначительный страховой (трудовой) стаж, осуществляются примерно в том же объеме, что и гражданам с продолжительным трудовым стажем. При введении новых правил расчета пенсии продолжительность стажа будет существенно влиять на размер будущей пенсии.

Важно отметить, что в новых правилах расчета трудовой пенсии засчитываются в стаж такие значимые периоды жизни человека, как срочная служба в армии и уход за ребенком. За эти, так называемые «нестраховые периоды», присваиваются особые коэффициенты.

На размер пенсии также будет влиять и размер заработной платы за каждый год, когда работодатель уплачивал за застрахованное лицо страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, точнее - отношение заработной платы застрахованного лица к максимальной заработной плате, с которой идут отчисления в ПФР. Кстати, предельный годовой заработок, с которого уплачиваются страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, сегодня составляет 568 тысяч рублей (1,6 размера средней заработной платы по РФ) и будет ежегодно увеличиваться до 2,3 в течение 7 лет (1 год – 0,1).

При расчете пенсии по-прежнему будет учитываться только «белая» (официальная) заработная плата, с которой уплачиваются страховые взносы.

Еще одно отличие – пенсионные права будут рассчитываться в «пенсионных коэффициентах», которые при установлении пенсии будут приобретать денежное выражение. Пенсионному коэффициенту (ПК) будет присваиваться определенная «стоимость», которая ежегодно будет устанавливаться Правительством РФ.

Если общий страховой стаж гражданина к дате назначения трудовой пенсии будет более 35 лет, то по новым правилам трудовая пенсия будет назначена в повышенном размере. За каждый год трудового стажа от 30 до 40 лет для женщин и от 35 до 45 лет для мужчин дополнительно начисляется 1 пенсионный коэффициент. За стаж в 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин дополнительно начисляется 5 пенсионных коэффициентов.

В общем, новая формула достаточно понятна: все годовые пенсионные коэффициенты, в том числе и ОСОБЫЕ коэффициенты за страховые нетрудовые периоды (срочная служба в армии, отпуск по уходу за детьми), а также премиальные коэффициенты за более поздний выход на пенсию суммируются. Полученная сумма умножается на стоимость годового пенсионного коэффициента, установленного Правительством РФ. К полученному значению прибавляется фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии, который трансформируется в фиксированный платеж.

Страховая пенсия = Фиксированная выплата + (Пенсионный коэффициент х Стоимость ПК (устанавливается Правительством РФ) х Премиальный коэффициент (за выход на пенсию позже общеустановленного возраста))

Для того, чтобы каждый гражданин на своем собственном примере смог уяснить основные принципы новых правил расчета пенсии, разработан «пенсионный калькулятор», который можно найти на сайтах ПФР (www.pfrf.ru) и Минтруда РФ (www.rosmintrud.ru).

Важным, на мой взгляд, является то, что при введении новых правил все пенсионные права граждан, сформированные в «дореформенный период» сохранятся и будут в обязательном порядке учтены при расчете пенсии, а у нынешних пенсионеров изменение размера может произойти только в сторону увеличения.